Франшиза учебного центра
Компания Эксперт ТК один из лидеров рынка услуг в области трудового законодательства и охрана труда. За многолетний опыт работы, наша компания зарекомендовала себя как надежный и опытный партнер, который на самом высоком уровне оказывает услуги компаниям, работающим в разных направлениях.
Наши услуги:
- РАЗРАБОТКА ПАКЕТА ДОКУМЕНТОВ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ДЛЯ ВАШЕГО ПРЕДПРИЯТИЯ
- ОБУЧЕНИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА, ПОЖАРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ И Т.Д.
- ПРОВЕДЕНИИ АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА
- ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ ИНТЕРЕСОВ И ЗАЩИТЫ ВАШЕЙ ОРГАНИЗАЦИИ
- АБОНЕНТСКОЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ И КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА
- УЧАСТИЕ НАШИХ СПЕЦИАЛИСТОВ В РАССЛЕДОВАНИИ НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ
- РАЗРАБОТКА ВСЕЙ НЕОБХОДИМОЙ ДОКУМЕНТАЦИИ И ИНСТРУКЦИЙ ПО ОХРАНЕ ТРУДА
- КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ ПО ТРУДОВОМУ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВУ
- ПРОВЕДЕНИЕ ВНУТРЕННЕЙ ПРОВЕРКИ ОХРАНЫ ТРУДА
- ЭКСПРЕСС АУДИТ - БЫСТРАЯ ПРОВЕРКА КАДРОВОЙ ДОКУМЕНТАЦИИ ПЕРЕД ВИЗИТОМ КОНТРОЛИРУЮЩИХ И НАДЗИРАЮЩИХ ОРГАНОВ!
Мы предлагаем предпринимателям из регионов России купить франшизу нашей компании и развиваться вместе с нами.
Франшиза Эксперт-ТК это:
10 лет опыта 5 представительств в России 60 000 довольных клиентов
При покупке франшизы, мы передаем наши наработки для самостоятельной разработки документации по охране труда и пожарной безопасности.
Мы помогаем получить аккредитацию в министерстве труда и соцзащите Российской федерации для предоставления услуг аутсорсинга по охране труда.
Работая в сфере образования, франчайзи не нужно получать лицензию, платить за покупку курсов.
Франчайзи освобождается от проверок контролирующих органов и необходимости приобретать за собственный счет бланки удостоверений и сертификатов. Разрабатывать или покупать систему дистанционного обучения.
Так же мы бесплатно предоставим информацию по дополнительному заработку в данной сфере.
• Учебный центр
В нашем учебном центре своя лицензия на образовательную деятельность. Мы можем сами разрабатывать в сжатые сроки программы для новых направлений по обучению. Своя система дистанционного обучения, которая позволяет обучаться без отрыва от производства.
1. Обучение
Охрана труда, пожарная безопасность, экология и т.д, которые должны проходить все без исключения работодатели по закону. (каждые 3 или 5 лет.)
2. Повышение квалификации
Некоторые виды должностей по закону периодически (ежегодно, раз в 3 года, раз в 5 лет) должны проходить повышение квалификацию, это такие как: врачи, педагоги, гос.служащие и.т.д.
3. Профессиональная переподготовка
С выдачей диплома о проф.переподготовке. На базе имеющегося высшего образования любой человек может получить новую специальность.
4. Обучение на получение профессии
Мы можем обучить любого человека и присвоить ему рабочую профессию (крановщик, сварщик, штукатур, маляр и т.д. всего более 300 специальностей)
5. Повышение разрядов
Мы можем повышать разряды по рабочим профессиям. Так если сварщик 3 разряда захочет, то мы можем присвоить ему 4 или 5 разряд, а это и повышение зарплаты и он уже может претендовать на более высокую должность - например мастера.
• Маркетинг
Решения по организации маркетинговой активности и продвижению, включающее маркетинг-план год, готовые пакеты рекламных акций.
• Лицензия
Вам не потребуется лицензия, так как Вы будете работать под брендом нашей компании
Преимущества нашей франшизы
• Емкий рынок
Данные услуги нужны каждому работодателю
• Высокая прибыль
Вы будете получать доход с каждого клиента, многие, из которых станут постоянными
• Не большие вложения
Для входа в наш бизнес требуются не большие инвестиции
• Быстрая окупаемость
Уже через несколько месяцев вы окупите вложения и начнете зарабатывать
Ответить с цитированием
